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濮阳东方医院

人资总监

工作地点: 河南省 / 濮阳 职位类别: 行政/后勤/客服/人事 / 人力资源总监 招聘人数: 1
学历要求: 大专 工资待遇: 1万-2万/月 工作经验: 3-5年
工作性质: 全职 性别要求: 不限 年龄要求: 30-45

职位描述

岗位要求:

1、人力资源管理或相关专业专科以上学历;

2、3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验;

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均 有较深入的认识,熟悉各个招聘渠道。

4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

岗位职责:

1.统筹和规划企业人力资源整体运作组织落实人力资源政策和人力资源规划;

2.组织制订人力成本计划检查各部门定岗定员情况严格控制人力成本;

3.制订人力资源年度工作计划与目标预算人力资源运作费用报批后组织实施;

4.组织企业工作分析、职务测评与组织架构评估使其符合企业中长期战略规划;

5.组织年度薪酬调查评估企业薪酬支付水平指导设计极具竞争力的薪酬体系;

6.设计科学合理的绩效评估体系促使企业高效的绩效运行保障企业战略目标的实现;

7.创建完善的人才引入和人才开发系统保障企业关键岗位人才供给与培养为中基层管理和技术岗位良性的有机循环提供支持。

请将个人简历、证件,求职说明及能代表个人业务水平的相关资料或近期成功案例作品发送至医院邮箱,如方便可携带相关证件直接来院面试。 面试时间:周六下午1:30--3:00

招聘热线:15893249999

微信:个人号 HR16999

公众号 圣博医疗集团shengbo8888

邮箱:HR16999@163.com 地址:河南濮阳市京开大道596号(东方医院下车)

市区内坐3、8、28路公交车即到

公众号 圣博医疗集团shengbo8888 

邮箱:HR16999@163.com 地址:河南濮阳市京开大道596号(东方医院下车) 

坐3、8、28路公交车即到

公司简介

濮阳东方医院
作为圣博医疗集团旗下最富特色的一个典型,濮阳东方医院营业面积两万平,环境优雅、规模宏大、设施先进、技术领先,是一家集医疗、预防、科研、健康体检、保健等多种功能为一体的现代化大型综合医院。
现开设有微创妇科、品牌男科、星级产科、内科、外科、儿科、耳鼻喉科、口腔科等25个科室,其中省级重点专科2个,市级重点专科5个,开放床位120余张。
医院坚持科技兴院的宗旨,先后引进德国STORZ宫腔镜、腹腔镜、美国GE四维彩超、日本进口全自动生化血球分析仪、西门子500毫安X光机等众多先进的诊疗设备和仪器,为更加准确快速的诊断和治疗提供了保障。
医院确立了“人才兴院、科技强院、打造名院”的发展战略,按照高标准、高要求医疗质量,加强学科建设,完善科室设置,强化技术培训与人才培养,推进技术创新与技术进步,强化质量管理,提高服务水平,综合实力不断增强。
我们的目标是:全力打造成为一所技术领先型、设备精良型、服务感动型、微创无痛型、环境温馨型、价格合理型、政府公益型、学术浓厚型、人文气息型的品牌精品医院。 

联系方式

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